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为什么不是法定节假日,大年十五是元宵节吗

来源:命理咖 阅读:3.03W 次

每当有什么节日的时候,其实大家期待的不是节日的到来,更多的是期待节日到来带来的假日,有了假日人们可以有比平时更多的休息时间,来好好的放松自己,因为工作紧绷的神经也可以暂时的松弛下来,但有没有假日也是需要分是什么节日的。

大年十五是元宵节吗 为什么不是法定节假日

 大年十五是元宵节吗 有没有放假
  正月十五又叫元宵节、上元节、小正月、矽、灯节,是指每年农历的正月十五这一天。其是中国传统的节日之一是春节的末尾。正月十五不是国家法定节假日。春节期间,大年初一、初二、初三才是国家法定节假日,就连除夕都不属于国家法定节假日,而属于调休。正月十五不国家法定节假日,在元宵节的当天是不会放假的。

元宵节为什么不是法定节假日
  目前元宵节不是我国的法定节假日,而是我国历史悠久的传统节日。曾有意见建议将元宵节也设立为国家法定节日,对此有关部门经过认真研究后指出,考虑到目前国家法定节假日总天数不宜再增加,加上元宵与春节离得太近,中秋节虽然也与国庆节相邻,但相比之下中秋节影响更大,因此暂不将元宵节增设为法定假日。

大年十五是元宵节吗 为什么不是法定节假日 第2张

 这天上班有三倍工资吗
  元宵节不是法定节假日,因此这天上班只是正常工作日,并没有三倍工资的说法。
  《工资支付暂行规定》第十三条用人单位在劳动者完成劳动定额或规定的工作任务后,根据实际需要安排劳动者在法定标准工作时间以外工作的,应按以下标准支付工资:
  (一)用人单位依法安排劳动者在日法定标准工作时间以外延长工作时间的,按照不低于劳动合同规定的劳动者本人小时工资标准的150%支付劳动者工资;
  (二)用人单位依法安排劳动者在休息日工作,而又不能安排补休的,按照不低于劳动合同规定的劳动者本人日或小时工资标准的200%支付劳动者工资;
  (三)用人单位依法安排劳动者在法定休假节日工作的,按照不低于劳动合同规定的劳动者本人日或小时工资标准的300%支付劳动者工资。

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